【關(guān)鍵信息】
招聘人數(shù):2人
報(bào)名時(shí)間:2021年8月19日-2021年8月27日
薪酬待遇:底薪6000元,繳納五險(xiǎn)一金
云南紅河彌瀘灌區(qū)資產(chǎn)投資管理有限公司
2021年招聘公告
云南紅河彌瀘灌區(qū)資產(chǎn)投資管理有限公司坐落于美麗的蒙自,成立于2020年11月20日,注冊(cè)資本為人民幣1000萬元,是由云南省水利水電投資有限公司及紅河發(fā)展集團(tuán)公司共同出資的子公司。其經(jīng)營(yíng)范圍:水利水電工程及附屬配套設(shè)施建設(shè)項(xiàng)目投資;灌溉服務(wù)、引調(diào)水工程、供排水與污水處理工程、水資源開發(fā)利用、水污染治理;土地平整、荒地開發(fā);工程項(xiàng)目管理;文旅項(xiàng)目開發(fā)?,F(xiàn)根據(jù)公司業(yè)務(wù)和經(jīng)營(yíng)管理需要,面向社會(huì)誠(chéng)聘有志之士和各類人才,具體招聘內(nèi)容如下:
一、招聘原則
遵循“公平、公正、公開、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則。
二、基本條件
1.具有較好的政治素質(zhì)。堅(jiān)持中國(guó)特色社會(huì)主義道路,認(rèn)同省水投公司和彌瀘公司發(fā)展理念和發(fā)展模式,具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,認(rèn)真履行經(jīng)濟(jì)責(zé)任、政治責(zé)任和社會(huì)責(zé)任;
2.具有履行崗位職責(zé)所必須的專業(yè)知識(shí)。熟悉國(guó)家有關(guān)政策法規(guī)與相關(guān)行業(yè)、專業(yè)情況,有較為豐富的管理經(jīng)驗(yàn)和較強(qiáng)的決策判斷能力、經(jīng)營(yíng)管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力、處理復(fù)雜問題與突發(fā)事件的能力,開拓創(chuàng)新精神;
3.具有較好的職業(yè)素養(yǎng)。遵紀(jì)守法,勤勉盡責(zé),團(tuán)結(jié)合作,廉潔從業(yè),作風(fēng)形象和職業(yè)信譽(yù)佳;
4.具有良好的心理素質(zhì)和能夠正常履行職責(zé)的身體素質(zhì)。
三、有下列情況之一者不予招錄:
1.嚴(yán)重違反用人單位規(guī)章制度致解除勞動(dòng)合同的人員;
2.背景調(diào)查結(jié)果存在問題的人員不予招錄;
3.其他不宜招錄情形的
四、招聘崗位
需求崗位 |
需求人數(shù) |
專業(yè)要求 |
學(xué)歷要求 |
年齡要求 |
工作經(jīng)驗(yàn) 要求 |
其他資格要求 |
綜合管理崗 |
1 |
漢語言文學(xué)、工商管理、人力資源管理 等相關(guān)專業(yè) |
全日制本科及以上 |
35歲以下 |
具有5年以上工作經(jīng)驗(yàn)。 |
1、具有崗位相關(guān)職稱或持有相關(guān)的職業(yè)資格證書者優(yōu)先; 2、具有吃苦耐勞、團(tuán)結(jié)合作精神; |
工程管理崗 |
1 |
水利水電、工程管理等專業(yè) |
全日制本科及以上 |
35歲以下 |
具有5年以上工作經(jīng)驗(yàn),參與過大中型水利工程項(xiàng)目建設(shè)管理。 |
1、具有工程師及以上職稱者優(yōu)先; 2、具有吃苦耐勞、團(tuán)結(jié)合作精神; |
五、報(bào)名方式
1.采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式,應(yīng)聘人員通過填寫報(bào)名申請(qǐng)表提交應(yīng)聘申請(qǐng)報(bào)名。
2.應(yīng)聘人員在投遞簡(jiǎn)歷時(shí),須同步將個(gè)人相關(guān)信息、上傳身份證、護(hù)照、畢業(yè)證、學(xué)位證、職稱證書、專業(yè)技術(shù)資格證書等,以便進(jìn)行資格審查。
3.投遞方式:419571741@qq.com。
4.報(bào)名時(shí)間:2021年8月19日-2021年8月27日,逾期不再辦理。
(二)資格審查
1.根據(jù)招聘條件及崗位要求,按招聘程序?qū)λ袌?bào)名人員進(jìn)行初步資格審查及簡(jiǎn)歷篩選。
2.通過簡(jiǎn)歷篩選人員,將通過短信或電話方式通知初試;
(三)招聘考試
1.初試:通過簡(jiǎn)歷篩選的應(yīng)聘人員將以電話或短信方式通知參加初試(初試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知),初試主要內(nèi)容為半結(jié)構(gòu)化面試;
2.復(fù)試:初試結(jié)束后,根據(jù)初試結(jié)果,確定進(jìn)入復(fù)試人選。(復(fù)試時(shí)間、地點(diǎn)及形式將以電話或短信方式另行通知)
復(fù)試評(píng)分低于70分的應(yīng)聘者,不予錄用;
(四)體檢和背景調(diào)查
1.復(fù)試結(jié)束后,按照復(fù)試結(jié)果和公司最終確定的擬錄用人選,等額確定進(jìn)入體檢人員,并通知體檢事宜。
2.進(jìn)行體檢的應(yīng)聘者,由公司統(tǒng)-安排到指定醫(yī)院參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》進(jìn)行體檢。放棄體檢或體檢不合格的取消錄用資格,并由公司決定是否根據(jù)復(fù)試成績(jī)從高到低的順序依次遞補(bǔ)。
3.對(duì)體檢合格的應(yīng)聘者,開展背景調(diào)查。重點(diǎn)了解應(yīng)聘者的的道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識(shí)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)以及需要回避的情況,同時(shí)核實(shí)應(yīng)聘者是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件、提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等情況。拒絕接受背景調(diào)查的或背景調(diào)查不合格的取消錄用資格。
六、福利待遇
1.錄用人員的薪酬按公司薪酬管理制度辦理(根據(jù)入職者工作年限、職稱、資格證書確定職級(jí)對(duì)應(yīng)薪資,底薪6000元);
2.按規(guī)定繳納五險(xiǎn)一金,接收檔案,提供內(nèi)外部培訓(xùn)、免費(fèi)體檢;
3.享受國(guó)家法定假日、帶薪年假、產(chǎn)假、哺乳假、陪護(hù)假、婚喪假等節(jié)假日;
4.工作地點(diǎn):紅河州蒙自市。
聯(lián)系人:黃老師
聯(lián)系電話: 18314536936
聯(lián)系人:徐老師
聯(lián)系電話: 0873--3698008
云南紅河彌瀘灌區(qū)資產(chǎn)投資管理有限公司
2021年8月19日
來源:https://www.hhzrc.cn/Article/Index/Index/show/id/9907
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